Ihre Vorteile
- Leben und arbeiten nahe Zürich, einer der attraktivsten Metropolen der Schweiz
- Eine gute kollegiale und motivierende Teamatmosphäre
- lukrative Verdienstmöglichkeiten z.B. zwischen 150.000 und 180.000 CHF pro Jahr
- Ein abwechslungsreicher klinischer und auch ambulanter Arbeitsalltag zusammen mit verschiedenen Diagnostik- und Behandlungszentren verschiedener Fachrichtungen (von Frauenheilkunde, Orthopädie, Traumatologie bis zu verschiedenen chirurgischen Disziplinen)
- Sie übernehmen Leitungspositionen mit interessanten Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten (Entwicklung von Spezialgebieten)
- Sehr attraktives Gehalt und Sozialleistungen
- Familienservice Unterstützung bei der Organisation und Übersiedelung (Wohnungssuche, etc.)
- Work-Life-Balance mit hohem Freizeitwert in einem Gebiet mit hohen kulturellen sowie Sportmöglichkeiten
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Facharztausbildung für Urologie (erwünscht Schwerpunkt operative Urologie)
- Sie haben Kenntnisse in der laparoskopischen robotassistierten Chirurgie ( Da Vinci)
- Sie haben eine ausgewiesene Fachkompetenz und hohes Qualitätsbewusstsein
- Sie haben eine einfühlsame sowie empathische Patientenbetreuung
- Sie haben eine Flexibilität und gute Teamfähigkeit
- Sie verfügen über gute organisatorische Fähigkeiten
- Sie haben Freude an der Weiterbildung junger Kolle*innen sowie an Projektentwicklung und -führung.
Ihre Aufgaben
- Ihr Schwerpunkt betrifft die selbständige Versorgung von Patient*innen im urologischen Fachgebiet
- Sie unterstützen die Klinikleitung und engagieren sich bei der Weiterentwicklung der Klinik
- Sie sind Teil der Führung des Bereichs Urologie und gestalten die zukünftige Führungsposition (Generationswechsel)
- Sie organisieren und gestalten Weiterbildungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie weitere Fragen?
Dann senden Sie uns eine E-Mail, rufen uns an, oder tragen sich unten bei „jetzt bewerben“ ein.
Insofern die Stelle noch nicht ganz Ihren Vorstellungen entspricht, geben Sie uns gerne Ihre Wünsche bekannt. Es gibt oft weitere Stellenangebote, die nicht offen ausgeschrieben werden, und immer wieder kommen neue herein; wir können dann für Sie suchen und bei entsprechenden Angeboten auf Sie zukommen.
Die Chancengleichheit ist für die Stellenausschreibung nicht nur eine gesetzliche Pflicht, sie ist bei jeder Ausschreibung von unserer Seite selbstverständlich.